以2015年數據為例,第三方教育數據咨詢和評估機構麥可思公布的薪酬數據顯示,一線城市,本科生的平均薪資在4364元,碩士生平均薪資為6503元;二線城市,本科生平均薪資為3692元,碩士生為5436元;其他城市,本科生平均薪資為3162元,碩士生為4821元。
在起薪超過一萬的崗位上,碩士生的薪酬優勢更為明顯,但是起薪處在5000-8000元的范圍之間時,碩士生的優勢并不明顯,相反企業更愿意選擇讓本科生來完成崗位工作。
以時下熱門的金融行業為例,將2014年本科生起薪和碩士生起薪進行了對比可見,處在尾端的,5000元以下的起薪,本科生(9.1%)和碩士生(8.7%)的比例相差不大。
但是,起薪10000元以上的比例,碩士生(21.7%)的比例明顯高于本科生(13.6%)。
起薪處于中間段的5000-8000元,本科生更具有優勢,本科生比例(40.9%)要高于碩士生(34.8%)。8000-10000元的起薪中,本科(36.4%)和碩士生(34.8%)的比例比較接近,但本科生依然保持了一定的薪酬優勢。
綜合分析來看,碩士生的薪資在整體上是要比本科生多一些,但是也要根據行業和崗位來進行區分。但是如果算上兩年讀研的“時間成本”,總體差距并不明顯。
所以,不是所有專業都適合考研,也不是所有專業研究生都比本專科生有薪資優勢,考研必須要和自己攻讀專業的知識特點以及今后應用和發展前景聯系在一起。有些碩士畢業生之所以感到就業難或與本科生工資待遇無差別,很可能是因為自己的專業并不適合考研。
研究生的隱性優勢
除就業率和薪金待遇外,讀研究生還有三大隱性優勢。
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