青島首創(chuàng)為在校“雙一流”高校學生發(fā)補助詳細補貼標準

來源:中國青年報 2018-06-20 08:44 http://www.iosapp77.com/

　　導讀為吸引“雙一流”高校優(yōu)秀大學生，青島放大招了...這次有點特別，是針對在校生！

　　據(jù)青島日報報道，近日，青島市委市政府印發(fā)《關(guān)于實施人才支撐新舊動能轉(zhuǎn)換五大工程的意見》。

　　“雙一流”高校優(yōu)秀在校生能獲學費補助？

　　《意見》涵蓋了引才、育才、助才、成才、留才的各個方面，是青島有史以來含金量最高、創(chuàng)新突破最大的人才政策。

　　值得一提的是，首創(chuàng)“金種子”儲備工程，主要面向高校在校生。每年從“雙一流建設大學”的高校中，遴選一批有意來青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀在校生，用人主體與其簽訂“信用合同”，給予學費補助。

　　在此基礎(chǔ)上，對國內(nèi)在校研究生根據(jù)所獲獎學金額度的50%給予生活補貼；對在國外留學的在校研究生給予每人每年5萬元補助。意向用人主體負責“金種子”學生的實習及實習期間生活補貼。用人主體對意向人才的補助，財政給予一定比例補貼。

　　目前這項政策屬于全國首創(chuàng)。

　　給高校大學生（畢業(yè)生）的福利還有這些：

　　⊙為來青在站博士后2年內(nèi)發(fā)放12萬元生活及住房補貼；將出站（基地）留青、來青工作的博士后安家補貼由原來的20萬元提高到25萬元。對來青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)并購買首套商品房的博士、碩士研究生，分別給予15萬元、10萬元一次性安家費。

　　⊙在降低落戶門檻方面，對經(jīng)市級認定全職引進的省部級領(lǐng)軍人才及正高職稱人才可直接登記落戶，本科以上高校畢業(yè)生憑畢業(yè)證落戶，并放寬專科、高職校、技工院校高級工以上畢業(yè)生落戶限制。

　　⊙對在青就業(yè)的高校畢業(yè)生，按照博士1200元/月、碩士800元/月、本科500元/月標準發(fā)放36個月住房補貼，列入緊缺急需目錄專業(yè)的博士、碩士分別給予1500元/月、1200元/月的住房補貼。

　　以下幾個領(lǐng)域的人才受到青睞：

　　⊙圍繞打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中堅力量，引進培養(yǎng)高學歷、高職稱、高技能等高層次產(chǎn)業(yè)人才和特殊人才12萬名左右。其中，現(xiàn)代海洋、智能家電、新一代信息技術(shù)等優(yōu)勢特色和新興未來產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域人才9萬名左右，商貿(mào)服務、機械設備、橡膠化工等傳統(tǒng)支柱產(chǎn)業(yè)人才3萬名左右。

　　⊙圍繞增強基礎(chǔ)人才培養(yǎng)儲備，將重點引進培養(yǎng)本科及以下學歷人才、技能人才、鄉(xiāng)村振興人才88萬名左右。其中，科研型產(chǎn)業(yè)人才30萬名左右，現(xiàn)代加工制造一線產(chǎn)業(yè)人才35萬名左右，現(xiàn)代服務業(yè)人才17萬名左右，鄉(xiāng)村振興人才6萬名左右。

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　　延伸閱讀 “雙一流”大學生的福利

　　自“雙一流”高校名單公布以來，各地給畢業(yè)于“雙一流”高校的大學生送出不少福利！

　　北京：

　　此前，北京市人社局公布了《北京市引進非北京生源畢業(yè)生工作管理辦法》，明確采取指標數(shù)量的方式控制引進畢業(yè)生總量。

　　辦法規(guī)定，引進畢業(yè)生原則上應具有研究生學歷。引進當年博士研究生一般不超過３５周歲，碩士研究生一般不超過２７周歲。其中，教育、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)引進碩士研究生一般不超過３０周歲。

　　文化、體育系統(tǒng)和郊區(qū)用人單位可適當引進本科畢業(yè)生。引進當年本科畢業(yè)生一般不超過２４周歲，畢業(yè)院校應為北京地區(qū)全日制普通高等學校、京外地區(qū)一流大學建設高校和一流學科建設高校。其中：

　　（一）市屬文藝院團編劇、導演、演員、舞臺技術(shù)崗位可引進經(jīng)教育部批準能夠獨立設置本科藝術(shù)院校的普通高等學校本科畢業(yè)生；

　　（二）市屬體育專業(yè)運動隊運動員和教練員崗位可引進全國性專業(yè)體育院校本科畢業(yè)生；

　　（三）郊區(qū)中小學教師崗位可引進省級師范類普通高等學校本科畢業(yè)生；

　　（四）郊區(qū)公共衛(wèi)生服務體系相關(guān)單位醫(yī)、藥、護、技崗位可引進省級醫(yī)學類普通高等學校本科畢業(yè)生。

　　除此以外，據(jù)北京青年報報道，此前，北京市人社局發(fā)布《北京市各級機關(guān)2018年度考試錄用公務員公告》，繼續(xù)面向非京籍貫、非北京地區(qū)高校的應屆畢業(yè)生（俗稱雙外生）招錄，不過要求畢業(yè)院校必須在“雙一流”建設高校名單中，同時必須是其中的優(yōu)秀者。

　　石家莊：

　　據(jù)新華社報道，河北省石家莊市出臺《關(guān)于實施現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)人才集聚工程的若干措施》。

　　政策加大了對青年人才的激勵政策：

　　新引進的博士研究生，

　　“雙一流”建設高校和世界排名前５００名國（境）外院校的全日制碩士研究生，

　　一流大學、一流學科和世界排名前５００名國（境）外院校全日制學士學位畢業(yè)生，

　　自到石家莊市工作之日起５年內(nèi)每月分別可享受２０００元、１５００元、１０００元的房租補助，在市域內(nèi)購買首套自用商品房和存量房的，不受住房限購政策限制，并分別給予博士１５萬元、碩士１０萬元、學士５萬元的一次性購房補貼。

　　呼和浩特：

　　呼和浩特市人力資源和社會保障局根據(jù)2018年全市人才需求實際，廣泛征集高層次人才崗位需求信息，編制了《2018年呼和浩特市高層次人才需求目錄》。

　　最低引進條件是：經(jīng)認定的“211”“985”院校和“雙一流”大學碩士及以上學歷急需緊缺優(yōu)秀畢業(yè)生、副高級及以上職稱人員、高級技師及其它經(jīng)認定的具有特殊技能的人才。

　　太原：

　　據(jù)山西晚報報道，今年太原市委正式發(fā)布《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革加快推進創(chuàng)新驅(qū)動轉(zhuǎn)型升級的實施意見》。

　　世界排名前200名的世界一流大學(不含境內(nèi))和“雙一流”高校的全日制博士研究生、碩士研究生、緊缺專業(yè)的本科生，簽訂不少于5年服務合同的，由市財政每月分別給予5000元、3000元、1500元的生活補助。

　　且在太原購買首套住房的，服務期滿，將由市財政分別給予20萬、10萬、5萬元的購房補貼。從事項目研發(fā)、技術(shù)革新的，由市財政一次性給予5—20萬元的科研項目經(jīng)費。

　　河南：

　　2017年，河南省人社廳發(fā)布《河南省“名校英才入豫”計劃工作方案》。

　　主要目標：從2018年起每年引進國內(nèi)外知名院校，重點是QS世界大學綜合排名（QS World University Rankings）前100名高校、國內(nèi)入選世界一流大學建設高校和省內(nèi)入選世界一流學科建設高校畢業(yè)生來河南省工作。其中博士2000名左右、碩士10000名左右、本科20000名左右。

　　主要措施包括定向“雙一流”大學引進聘任制縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）科技副職和定向選調(diào)“雙一流”大學碩士研究生以上優(yōu)秀應屆畢業(yè)生充實省轄市黨政機關(guān)等。

　　杭州：

　　浙江杭州下轄的多個區(qū)（縣、市）也分別推出了面向“雙一流”高校引進人才措施。