近日,青海省印發《關于進一步做好農牧區義務教育階段學校教師特設崗位計劃工作意見的通知》,明確提出,特崗教師招聘將成為今后青海農牧區補充中小學鄉村教師的主要方式和渠道,全省各農牧區鄉村學校將按照“當年考招、當年納編”的原則,把特崗教師招聘計劃納入本地區當年教師編制統一管理,市(州)級編制部門可會同教育部門在編制總額內對空缺編制進行動態調劑,從而重點解決和改善農牧區中小學教師學科結構不合理、整體素質不高等問題。
《意見》還對健全“特崗計劃”激勵約束機制作出規定。《意見》提出,青海將定期評估省內各地“特崗計劃”的實施情況,檢查評估結果將作為下一年度審定崗位計劃的重要依據;按照事業單位人員年度考核要求,對特崗教師進行考核,并按考核結果兌現獎懲;特崗教師聘用滿一年后可申報評審職稱,新招聘未滿5年的特崗教師原則上不得流動。(記者 王英桂)