昨日,福布斯中國公布“2020中國上市公司最佳CEO”榜單50強,安踏集團董事局主席兼首席執(zhí)行官丁世忠名列榜單第22位,是排名最為靠前的中國體育用品公司CEO。
據(jù)悉,福布斯CEO系列榜單至今已制作超過10年,榜單經(jīng)營業(yè)績考察區(qū)間段從2017年開始,考察范圍涵蓋了A股、港交所上市的中資港股及在境外上市的中概股。福布斯中國對最佳CEO的考察期是其所在公司連續(xù)三年的經(jīng)營業(yè)績。該榜單參考上市公司市值,區(qū)間股價漲跌幅、凈利潤及增長率、ROA、ROE等基礎財務指標,并要求上市公司擁有2017年-2019年三年財務數(shù)據(jù),且CEO在2017年至2019年三個財務年度間保持連任。為了更精確地反映股價漲跌幅度,剔除因分紅配股等原因所造成的股價不連貫性,3年股價增幅以2017年5月31日至2020年5月29日提取復權后的股價增幅。
具體來看,50位上榜的CEO的平均年齡在54歲,管理公司平均市值為3654億元。
過去一年,安踏體育的業(yè)績表現(xiàn)可謂“驚艷”。2019年安踏集團營收突破300億元至339.3億元人民幣,同比增長40.8%,股東應占溢利增加30.3%至53.4億元。安踏集團各項經(jīng)營指標健康,創(chuàng)有史以來最佳業(yè)績,已連續(xù)六年保持高速增長,穩(wěn)居行業(yè)前列。2019年,安踏集團還開啟全球化戰(zhàn)略,完成對亞瑪芬集團的收購。
福布斯方面表示,疫情沖擊疊加全球貿(mào)易摩擦常態(tài)化后對公司的治理及反脆弱能力都提出了進一步的考驗。如何快速從危機中恢復,并適應新的商業(yè)環(huán)境是每一個CEO如今需要直面的問題。除了能在巨大不確定性中帶領公司獲得出色業(yè)績、維持較高的增速外,CEO也需要對照同儕表現(xiàn)突出。
面對全球疫情帶來的挑戰(zhàn),安踏集團多年堅持推進的“高質量增長、健康經(jīng)營、精準成本管控”等舉措,為該公司應對市場變化奠定了堅實基礎。疫情發(fā)生之初,該公司就率先在超強成本管控、消費者社群營銷、柔性供應鏈、電商創(chuàng)新等方面快速行動,沖抵疫情帶來的沖擊。同時,安踏集團迅速將業(yè)務重心轉向線上,1月底便率先在行業(yè)內開啟“全員零售”的創(chuàng)新變革項目,超過6萬名員工及合作伙伴參與。
“2020年突發(fā)的疫情為全球消費市場帶來了前所未有的挑戰(zhàn),但越是艱難,越要堅定我們的價值觀。面對越來越多的‘黑天鵝事件’,企業(yè)要比拼的不僅是快速果斷的執(zhí)行力,更要穩(wěn)固經(jīng)營的基本盤。這次疫情將在客觀上增加運動健康行業(yè)的長遠發(fā)展?jié)摿Γ覀儗σ咔檫^后運動市場的復蘇和公司后續(xù)經(jīng)營充滿信心。”丁世忠表示。(記者_柯國笠)
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