以網為“媒” 云端出“招” 龍巖市人崗精準匹配促就業成效顯著

　　“今天是機械專場，推出的崗位主要有工藝工程師、軟件程序員、自動化工程師。”“企業工作環境如何？崗位有哪些要求？”……12月10日，“愛在閩西 成就未來”龍巖市人力資源超市高校畢業生專場直播帶崗播出，企業HR變身網絡主播直播“帶崗”，求職者云端在線“淘崗”，收獲了一大波企業和求職者的點贊。

　　今年以來，我市人社部門主動適應疫情防控常態化形勢和社會發展新需求，以網為“媒”、云端出“招”，從人力資源超市線上平臺，到“24小時不打烊”的線上招聘，再到企業HR做客直播間“云帶崗”，為廣大求職群體和用人單位提供一攬子創新服務，有效推進就業服務工作零距離。

“云直播”：駛上招聘“快車道”

　　機械行業專場、服務行業專場、高新區（經開區）企業專場、高校畢業生專場、農民工專場、龍巖高新科技（專精特新）企業專場……我市人社部門著眼于企業發展、求職者需求，連續推出熱門行業、群體專場直播，一大批優質企業和重點用工崗位在直播間推介。截至目前，各級人社部門共舉辦直播21場，近220家企業提供了1.38萬個崗位。

　　市公共就業和人才服務中心主任陳國新告訴記者，過去，企業或求職者想要招聘、應聘某一個工作崗位，往往需要現場對接，既花費時間，選擇面也較為狹窄。如今，一個直播間就可以在同一時間容納天南海北幾十萬人，企業與求職者之間還能實時進行交流互動，招聘、應聘觸屏可及。

　　除了直播帶崗，就業創業服務也“飛”上了“云端”。人社部門深入校園，將網絡直播與就業創業活動深度融合，在線普及人才、就業創業政策以及推薦就業崗位，場內就業創業政策“云宣講”與場外專場招聘會并舉，實現了線上線下同頻共振的就業創業服務模式。

“云服務”：人崗對接“零距離”

　　“我們公司的招聘需求大，以往都是以線下招聘為主，招聘對象基本限定在本地，通過人社部門的‘云服務’，把招聘信息傳遞到四面八方優秀人才的手中，這對我們來說是個新機遇。”中心城區一家機械企業的負責人十分感慨。

　　為保障疫情防控期間我市用人單位的用工需求，人社部門工作人員利用電話、微信等多種方式引導企業在線辦理招聘業務，通過人力資源超市線上平臺免費參加線上線下招聘會、發布網絡招聘職位，并同步通過就業自助機、LED顯示屏、“龍巖人社”微信公眾號等渠道進行推送，擴大招聘信息覆蓋面，讓企業“招工不發愁、用工有選擇”，求職者“求職有門、就業有路”。

　　人社部門還運用群眾喜聞樂見的新媒體平臺，織起更細更密的云上宣傳網，打造《伯樂駕到》《發現好工作之旅》等就業宣傳節目。同時，以龍巖市人力資源超市線上平臺為依托，統籌各縣（市、區）招聘活動安排，統一對外發布宣傳，有序推進各縣（市、區）各類線上線下招聘活動。目前，全市通過人力資源超市線上平臺累計開展直播帶崗、云招聘等活動48場，參與人數達到365萬人次。

“云推送”：暢通就業“便民橋”

　　依托日新月異的網絡信息技術，市人社局致力于為求職者和企業提供更方便、更快捷、更高效的一門式“云推送”服務，整合國有、民營招聘平臺，在全省率先建立就業創業全流程線上服務平臺，求職招聘信息涵蓋全市七個縣（市、區），實現全市公益性招聘會統一平臺發布和組織。

　　“云推送”推動招聘活動通過網絡、微信小程序、手機APP三個端口同步進行，方便不同層次、不同使用習慣的求職者參與活動、查詢招聘求職信息，實現了更方便；平臺系統在掌握企業用工需求和勞動者求職意愿基礎上，通過相關信息智能分析，向企業有針對性地推送求職者信息，為用人單位招工、勞動者求職牽線搭橋，實現了更快捷；變“面對面”為“屏對屏”，變“求職招聘跑腿”為“簡歷邀約點投”，提升就業簽約成功率，實現了更高效。（記者 黃俊 通訊員 湯德旺）