湖北省干部收受禮金后只上交小部分被通報處理

來源:荊楚網 2016-01-01 12:58 http://www.iosapp77.com/ 海峽都市報電子版

　　昨日，湖北省紀委通報違規收送禮品禮金典型問題，要求全省黨員干部引以為戒，廉潔過節。

　　通報的典型問題中，一名干部能主動退出違紀所得。2013年至2014年節假日期間，鄂州市華容區副區長李志武多次違規收受他人禮金合計12500元。組織調查期間，李志武能夠積極配合調查工作，如實承認自己所犯的錯誤，主動交代組織尚未掌握的問題，主動退出違紀所得。2015年6月5日，鄂州市監察局給予李志武行政警告處分。

　　在通報的另一典型問題中，一名干部動起歪念頭，收受禮金后只退還或上交其中一小部分，大部分未退也未上交。2013年11月，竹山縣原工商局黨委書記、局長劉繼宏喬遷新居，收受非親屬禮金24800元，事后劉退回相關人員7500元，余款17300元未退也未上交。2015年1月，劉在其岳母治喪期間，收受非親屬禮金25600元。之后，劉向竹山縣紀委上交禮金9500元，余款16100元未退也未上交。2015年3月31日，竹山縣紀委給予劉繼宏撤銷黨內職務處分，十堰市工商局給予劉繼宏行政撤職處分，職務由正科級降為副科級非領導職務。

　　根除對“人情”的錯誤認識

　　湖北日報訊本報評論員

　　又到年節，又到“人情風”盛時。什么樣的禮金不能收，什么樣的紅包不能拿？三令五申之下，還是有黨員領導干部依然故我，弦不緊、界限不清。

　　與赤裸裸的權錢交易不同，過年過節、喬遷新居中的“四風”問題，常常是披著人情外衣的“糖彈”。無論有怎樣的理由，無論再怎么隱蔽，收受非親屬的禮金，都不是“正常的禮尚往來”，也不是“合法的灰色地帶”，而是典型的“四風”問題。“人情風”禁而不絕，正是“四風”頑固性、變異性的體現；廉潔過節、一寸不讓的鮮明態度和堅定決心，就是不讓反“四風”像割韭菜，割了一茬長一茬。

　　年節對于每一名黨員領導干部都是一個巨大的考驗。筑牢思想的防線，才能心中有紀、心中有戒，知止知畏、收斂收手。明確“人情”的邊界，就會認識到，在禮金面前只有紀律的標尺，沒有推不掉的人情，也沒有非收不可的紅包。