在電視求職節目中,楊斯涵和一家公司達成聘用意向,公司開出13000元的底薪給予楊斯涵銷售運營總監助理的職位,公司隨后給楊斯涵發了入職通知的電子郵件。
可楊斯涵提前到公司去辦入職體檢時,公司人力資源總監稱工資有變動,底薪變為4000元,通過自己努力最后月收入能達到13000元。
楊斯涵拒絕接受這樣的變動,因為在電視節目里給出的13000元應該是每個月的底薪,并不是綜合月收入。
欄目組協調后稱楊斯涵可以正常入職,但楊斯涵拒絕了:這樣的公司不能再相信。
電視節目中應聘成功 底薪13000元
楊斯涵是沈陽理工大學機械工程碩士,今年3月份畢業。去年得知某衛視一檔節目以現場招聘的形式面試并聘用求職者,楊斯涵報名參加節目的選拔。
在“20170611期”的節目中,主持人介紹楊斯涵上臺,楊斯涵介紹了自己獲得過的獎項,如國家級獎學金、全國3D動力設計大賽龍鼎獎等;還主要展示了學習能力、科研能力和組織能力。由于是機械工程碩士,所以楊斯涵當時主要想應聘研發崗,但是由于當天企業招研發崗位的少,楊斯涵就只能展示社會實踐能力,比如銷售技巧和應對服務人員的解決辦法。在第一輪投票中,一共12盞燈,楊斯涵獲得了11盞燈,順利過關;第二輪面試官隨機考察銷售能力,讓楊斯涵現場推銷面膜,由于楊斯涵的出色表現,最后有3家企業為她留燈,暴風影音公司還為楊斯涵爆燈了(直接聘用),當時暴風影音給出的底薪是14000元,火星時代給的底薪是13000元。
楊斯涵最后選擇火星時代公司,楊斯涵說:“我被火星時代公司老總王琦當時為人師表的感覺和親和力打動了,就覺得他是一個信任我的老板,同時也是我值得去努力奮斗的動力。”