今年來
桂陽鄉(xiāng)堅持深耕人才“港灣計劃”
結(jié)合鄉(xiāng)情實際
以“三抓三促”為抓手
著力將人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為鄉(xiāng)村振興動能
抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展 促人才進駐
積極“對外引才”,吸引外地人才張文波入駐桂陽,創(chuàng)辦福建恒健農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司,落地“林麝中草藥生態(tài)農(nóng)業(yè)園”項目,在彭坑村園頭角落開展林麝養(yǎng)殖及中草藥種植。目前已投入300多萬元,建立林麝養(yǎng)殖場所32間、活動場所3個,引進麝種10頭,并有3名專業(yè)養(yǎng)殖員進行養(yǎng)殖。
抓平臺搭建 促作用發(fā)揮
建立“主要領(lǐng)導(dǎo)抓總+掛片領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)+駐村干部和村‘兩委’協(xié)同落實”工作機制,開展在外鄉(xiāng)賢人才摸排行動,摸排在外鄉(xiāng)賢人才名單,動態(tài)建立鄉(xiāng)賢人才數(shù)據(jù)庫,目前已收錄鄉(xiāng)賢人才206名。依托“兩中心一平臺”、鄉(xiāng)賢理事會等陣地,以節(jié)假日為契機,組織鄉(xiāng)賢人才開展座談會、茶話會等6場次,引導(dǎo)20余名在外鄉(xiāng)賢人才返回家鄉(xiāng),開展愛心捐贈、獎教助學(xué)等活動,惠及群眾800多人次。
抓人才培育 促能力提升
針對人才提出的問題訴求,及時協(xié)調(diào)相關(guān)部門幫助解決,提供“一對一”個性化、精準化、一站式服務(wù),做到“件件有著落、事事有回音”。如,針對張文波“林麝養(yǎng)殖技能提升”這一需求,鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊到寧德柘榮縣等地進行考察學(xué)習(xí),幫助其在基地建設(shè)、管理以及林麝養(yǎng)殖技術(shù)的研究與實踐方面增長見識。今年來,共解決鄉(xiāng)賢人才關(guān)于子女教育、醫(yī)療服務(wù)、技能提升等方面的問題訴求12件。
下階段,桂陽鄉(xiāng)將落實落細“涌泉”行動各項工作措施,在人才“引育留用”方面持續(xù)發(fā)力,進一步匯聚人才之力,加快推進鄉(xiāng)村全面振興。