5畝倉庫擺400桌酒宴,這不是鄉村的流水席……這是福建晉江的嫁女返親宴。
自2012年11月以來,閩南地區至少有4起巨額嫁妝嫁女案例,可統計金額均超過1億,多者達2.1億,加上其他物資,嫁妝實際價值遠不止此。
巨額嫁妝的背后,是中國本土富人、民營企業家的家族財富傳承。沒有系統的家族信托制度,省去紛繁復雜的法律手續,中國的民營企業家用自己傳統的方式傳承財富,以民俗之名。
“2億嫁妝嫁女”案例
2012年11月24日,福建晉江百宏實業集團執行董事、總裁吳金裱嫁女,前來參加返親宴會的親友超過3000人,由于人數眾多,吳金裱專門騰出了5畝倉庫作為擺放400多席酒宴的場地,每桌宴席8000多元,返親宴總花銷800萬。
相比吳金裱給女兒吳少銘的巨額嫁妝而言,800萬的返親宴花銷只是九牛一毛。
據了解,吳金裱送給女兒吳少銘的嫁妝中,包括1億現金,價值1億的百宏實業(2299.HK)股票,此外,還有一棟別墅、一輛勞斯萊斯和一輛奔馳等,現金加股票就達2億,嫁妝總價值近3億。
吳金裱現年51歲,年輕時一直從事紡織服裝行業,曾擔任福建晉江裕華服裝實業公司副總經理、福建百凱紡織實業公司執行董事總經理。2003年,吳金裱與其小舅子施天佑(現任百宏實業董事會主席)一起創辦百宏實業股份有限公司。資料顯示,百宏實業是一家集紡織、彈性織造、化纖等為一體的綜合性集團公司。
2011年5月18日,百宏實業在香港上市,每股發行價為5.18港元。吳金裱、施天佑各通過運盈投資、帝權投資持有百宏實業37.5%的股份,以發行價計算,當時吳金表持有百宏實業股票市值為44.66億港元。在“2011年胡潤千人富豪榜”中,吳金裱以41億元的資產排名428名。
廈漳泉地區民營經濟發達,本地人很少外出謀生,“很多人都有自家的企業,家里沒有企業的年輕人大都留在當地工作”,因此當地“排外”文化濃烈,婚嫁講究門當戶對,嫁娶外地人會受到長輩極力反對。
吳少銘的新郎是晉江黃河公司董事長的大兒子黃少融。黃河公司位于晉江深滬鎮,建于1988年,是一家集專業生產內衣、泳裝等為一體的出口型企業。
媒體注意到,吳金裱在巨額嫁妝嫁女兒的前兩個月,曾大幅減持套現百宏實業股份。
港交所公告顯示,2012年9月17日吳金裱、施天佑分別通過其100%控制的運盈投資及帝權投資,向重慶中節能實業有限責任公司出售所持有百宏實業的21840.5萬股、44830.5萬股,每股價格為4.39港元。交易完成后,施天佑和吳金裱分別控制的帝權及運盈投資失去百宏實業控股股東地位。重慶中節能實業有限責任公司持有百宏實業66671萬股,占發行總股本29%,成為公司單一最大股東。
本次減持,吳金裱套現19.68億港元。2013年1月8日,吳金裱再次減持5700萬股,套現近2.5億港元。兩次減持后,吳金裱還持有百宏實業3.57億股,持股比例從37.5%降至15.5%。
“閩南式”財富傳承
事實上,巨額嫁妝嫁女已不是個案,除了百宏實業吳金裱嫁女外,閩南地區近期還有另外3起類似案例。2012年11月福建恒安集團CEO侄女許婷婷出閣,聘金返還、妝金、恒安國際股票、房產、豪車等嫁妝共計超過1.7億;12月,福建萬利集團董事長吳端彪嫁女,嫁妝總價值也超過1億;2013年1月,福建長樂金峰一位企業家嫁女,更是送出2.1億現金嫁妝作為新人的創業基金,加上其他物資,嫁妝總價值遠不止此。
類似巨額嫁妝嫁女事件只出現在廈門、漳州、泉州等閩南地區,閩北、閩東地區很少。“這跟當地的經濟形態有關,廈漳泉民營企業比較多,本地人都比較有錢,嫁女兒都比排場。”
按照閩南地區習俗,男性享有繼承權,而女兒出嫁就是“潑出去的水”,在日后分家時不能享有家族財富繼承權。“民營企業家用巨額現金或家族企業股份作為嫁妝,實際上是女兒享有繼承權的一種變通方式。”北京浩東律師事務所楊律師向本報記者稱。
中國第一代民營企業家完成了財富積累,隨著第一代創業者逐漸衰老退立,家族財富傳承已日益迫切。萬得資訊數據顯示,2400多家A股上市公司中,55%的控制權在個人或家族手中,它們的市值近14萬億。
而關于財富傳承的方式,學界推崇學習歐美,運用現代法律制度,設立家族財產信托基金的方式。事實上,在上述巨額嫁妝的案例中,福建長樂金峰的企業家就是以2.1億現金嫁妝,作為新人的創業基金。
但此基金并非法律意義上的信托基金,而是創業啟動資金,完全由自己管理,并沒有法律上的制度設置。
“目前,我們國家還沒有系統的家族財富傳承的信托制度。信托公司也在研究家族信托的業務形態,但是最大的阻礙是傳統觀念,他們認為打理錢財是一件很私密的事情,很難把巨額的家族財富交給信托去管理,而信任正是信托制度的關鍵和立身之本。”平安信托一位中層稱。
以嫁妝嫁女或兒子分家的形式,進行家族財富傳承,這是中國傳統民俗的方式。“從法律上來講,這種方式是有法律效應的,沒有問題。”華南理工大學法學院劉國臻教授稱。
北京浩東律師事務所楊律師也認為,中國有特有的經濟文化背景,沒有必要照搬歐美的財富傳承方式,現有的法律體系可以覆蓋和保證中國民營企業家的財富傳承。