◆工程建設是欠薪問題最高發(fā)的領域(資料圖)
假裝工程款未到付,拖欠70多名建筑農民工工資,昨天,廈門一在建工程分包施工單位,惡意拖欠農民工工資的相關負責人被押回廈門,移送公安機關立案處理,將可能面臨以“拒不支付勞動報酬罪”被刑事追責。
市人力資源與社會保障局副局長陳國棟昨日接聽市長專線時介紹,今年以來,對于建筑工程領域多發(fā)的工資拖欠等現象,廈門已追回各類金額超過6000萬元。同時,廈門開始多部門聯合在春節(jié)前對農民工工資拖欠進行專項整治,并開始在建筑工程領域逐步推廣“無欠薪項目部”,建立長效機制。
案例
惡意拖欠工資,項目負責人被抓
據介紹,今年1-11月,廈門已處理各類勞資糾紛涉及3.38萬人,相關金額達1.64億元。其中,涉及工程建設領域人數達1.5萬人次,共處理并追回涉及金額達6053.7萬元,承包施工方以工程款未到付等名義,故意拖欠工資現象最常發(fā)生。
今年以來,所有的勞資糾紛中,廈門市市、區(qū)兩級勞動保障監(jiān)察機構,共向公安機關移送了4起因涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪的相關案件。
據陳國棟介紹,就在昨天,其中一起惡意拖欠工資的相關負責人,被押回并移送至廈門公安機關進行立案處理。導報記者了解到,這起案件發(fā)生于湖濱南路某在建項目分包工程。此前,該項目的木板和泥水工程,被總承包企業(yè)分包給江蘇溧陽一家建筑工程公司施工。今年初,人社部門接到該工程欠薪投訴并介入調查后發(fā)現,該工程公司在收到承包企業(yè)工程款的情況下,在結算時仍以工程款未到付為由,故意拖欠70多名農民工工資,涉及金額70多萬元。
據悉,勞動保障監(jiān)察機構在調查取證后,向該工程公司發(fā)送整改通知書,但該公司一直拒絕配合,相關負責人也一直未現身回應。為此,人社部門根據相關法規(guī)將案件移交公安機關。幾天前,該工程相關負責人在江蘇被公安機關抓獲,并于昨天押回廈門,接下來,公安機關將根據相關法規(guī)進行案件處理。
措施
推廣建筑領域“無欠薪項目部”
陳國棟介紹,廈門多個相關部門正在加大配合,在明年春節(jié)前深入開展農民工工資拖欠專項整治。據悉,目前針對建設工程重點領域,廈門已明確由總承包企業(yè)對所承包工程的農民工工資支付負總責。同時,廈門已于日前開始逐步推廣建筑領域“無欠薪項目部”,并針對農民工實行打卡考勤,設立工資表明細,進行每月按時結算。據悉,相關部門計劃以此來探索推進從源頭將工程款和工資款項相互獨立,建立解決建筑領域拖欠工資矛盾的長效機制。